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社員の働きがいをつくるｴﾝｹﾞｰｼﾞﾒﾝﾄ 夢が叶う30の仕掛け
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池田秀一/著
目次
第1章 なぜ日本の「働く人の幸福度」は「132位/139ｶ国」なのか?
第2章 「夢育ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ」とは?人は“夢を叶えてくれる会社”のために働く! 第3章 この仕組みで、社員は“努力”を楽しむ「自走型社員」に生まれ変わる! 第4章 部下が“成果”を上げまくる!夢育ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ「学びｼｽﾃﾑ」の極意 第5章 社員が「幸せ」でなければ、お客様を「幸せ」にできない! 第6章 「社員、お客様、会社」三方の幸せをつくるために
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