目次
序章 補佐人業務への取組み(補佐人制度とは?
補佐人として求められる知識 ほか)
第1章 労使ﾄﾗﾌﾞﾙ解決に必要な基礎知識(企業活動と労働にかかる法の全体像―憲法、民法の必須知識
憲法の必須知識 ほか)
第2章 労使ﾄﾗﾌﾞﾙ解決に必要な民事訴訟法の知識(ADRと民事訴訟の共通点、相違点
民事訴訟とそれ以外の訴訟の区別を押さえる ほか)
第3章 様々な労使ﾄﾗﾌﾞﾙｹｰｽごとの主張書面の書き方(最初に―労働事件の難しさ
最高裁判例の法的拘束力 ほか)
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